Головна Трудові спори Витребування трудової книжки Позовна заява про зобов'язання видати дублікат трудової книжки

Субота, 19 березня 2011, 18:36

До __________ районного суду м.__________ адреса:________________________________

Позивач: Особа_1, проживаю за адресою:______________________________, тел.:__________________________________

Відповідач: Статутне територіально-галузевого об'єднання "Назва" в особі Локомотивного депо ______________, юридична адреса:______________________, тел.:__________________________________

Позовна заява

про зобов'язання видати дублікат трудової книжки

01.08.2007 року я була звільнена з роботи з посади провідника пасажирських вагонів у зв'язку із закінченням терміну дії контракту наказом № 856 від 01.08.2007 року, про що в трудовій книжці зроблений запис за №11. Оскільки до наказу про звільнення неодноразово, а саме: відповідно до записів в моїй трудовій книжці № 11 – я звільнена 01.08.2007 року у зв'язку з закінченням терміну дії контракту п. 8 ст. 36 КЗпП України та п.п. "а" п. 17 контракту, наказ № 856 від 01.08.2007 року; № 12 - року дата звільнення змінена на 03.08.2007 року, наказ № 864 від 03.08.2007 року; № 13 від 13.01.2010 року – запис за № 11 недійсний, наказ № 80 від 13.01.2010 року; № 14 від 13.01.2010 року – запис в графі № 3 за № 12 недійсний, звільнена в зв'язку із закінченням строку строкового трудового договору п. 2 ч. 1 ст. 36 КЗпП України, наказ № 80 від 13.01.2010 року; № 15 – дата 03.08.2007 року – записи за № 12 та № 14 недійсні, звільнена в зв'язку із закінченням строку строкового трудового договору п. 2 ч. 1 ст. 36 КЗпП України, наказ № 80 від 13.01.2010 року, вносились зміни в частині дати та підстав звільнення, у зв'язку з чим в трудовій книжці неодноразово робились записи про визнання інших записів недійсними, у мене вникли сумніви в правильності оформлення трудової книжки.

У зв’язку із таким грубим порушенням ведення трудової книжки у мене виникли перешкоди в здійсненні моїх прав, що підтверджується листом __________ міського центру зайнятості № 07-1393 від 15.02.2010 року, згідно якого мені було відмовлено в реєстрації в центрі зайнятості, оскільки при огляді записів трудової книжки

...

Отриманий пароль необхідно ввести в це поле і натиснути "Активувати".
УВАГА пароль буде дійсний тільки для одного документа: